Versicherungen-News 05.07.2011
Betriebliche Vorsorge
Wettbewerbsvorteil durch Leistungen für Arbeitnehmer
Der demografische Wandel in Deutschland stellt Unternehmen vor große Herausforderungen: Der Altersdurchschnitt der Belegschaft in den Betrieben steigt und damit auch die Anforderungen an die betriebliche Krankenversorgung sowie an die Schaffung altersgerechter Arbeitszeitmodelle.
Köln (red) - Der akute Fachkräftemangel und der anhaltende "War for talents" erfordern unternehmerische Maßnahmen, um qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen und wertvolle Arbeitnehmer langfristig zu binden. Aus diesem Anlass rät die AXA Arbeitgebern zur Einführung einer betrieblichen Altersversorgung (bAV) beziehungsweise einer betrieblichen Krankenversorgung (bKV).
Betriebliche Altersversorgung: Arbeitgeber und Arbeitnehmer profitieren
Durch die Leistungskürzung der gesetzlichen Rentenversicherung gewinnt die zusätzliche Altersversorgung an Bedeutung. Private Vorsorgeformen wie die klassische Rentenversicherung oder die Riester-Rente ziehen viele in Betracht, wohingegen die Möglichkeiten einer betrieblichen Altersvorsorge oft vernachlässigt werden: Die Aufwendungen der bAV sind im gesetzlichen Rahmen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer steuer- und sozialabgabenfrei. Sie werden erst beim Rentenbezug besteuert - zu einem meist geringeren Steuersatz. Ein weiterer Vorteil für Arbeitgeber ist, dass attraktive bAV-Angebote Loyalität und Zufriedenheit steigern und so die Bindung ihrer Mitarbeiter an das Unternehmen festigen.
Betriebliche Krankenversorgung: Im Wettbewerb differenzieren
Auch im Bereich der betrieblichen Krankenversorgung empfiehlt die AXA den Unternehmen, sich über den üblichen sozialen Rahmen hinaus für ihre Mitarbeiter zu engagieren - zum Beispiel, indem sie einzelne Zusatzleistungen oder einen kompletten Rundum-Schutz anbietet. Mögliche Leistungen können Zuzahlungen für Sehhilfen, Zahnbehandlungen oder ergänzende Vorsorgeleistungen sein. Außerdem könnten Arbeitgeber ihren Top-Mitarbeitern den Status eines Privatpatienten ermöglichen.
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